工业工程
工業工程
공업공정
INDUSTRIAL ENGINEERING JOURNAL
2009年
2期
114-118
,共5页
石化企业%职业技术人才%人才评价%评价指标%指标聚类
石化企業%職業技術人纔%人纔評價%評價指標%指標聚類
석화기업%직업기술인재%인재평개%평개지표%지표취류
职业技术人才评价在石化企业人才配置中占据主导地位,通过对石化企业职业技术人才的分类和特点分析,深入剖析了职业技术人才评价指标体系的结构框架,提出利用指标聚类法进行评价指标归类,挑选典型指标作为评价依据,从而达到指标降维,简化评价过程,快速提供有效评价结果的目的.以锦州石化公司职业技术人才评价指标的聚类分析为例,说明了这一方法的有效利用.
職業技術人纔評價在石化企業人纔配置中佔據主導地位,通過對石化企業職業技術人纔的分類和特點分析,深入剖析瞭職業技術人纔評價指標體繫的結構框架,提齣利用指標聚類法進行評價指標歸類,挑選典型指標作為評價依據,從而達到指標降維,簡化評價過程,快速提供有效評價結果的目的.以錦州石化公司職業技術人纔評價指標的聚類分析為例,說明瞭這一方法的有效利用.
직업기술인재평개재석화기업인재배치중점거주도지위,통과대석화기업직업기술인재적분류화특점분석,심입부석료직업기술인재평개지표체계적결구광가,제출이용지표취류법진행평개지표귀류,도선전형지표작위평개의거,종이체도지표강유,간화평개과정,쾌속제공유효평개결과적목적.이금주석화공사직업기술인재평개지표적취류분석위례,설명료저일방법적유효이용.
