管理观察
管理觀察
관리관찰
MANAGEMENT OBSERVER
2012年
8期
231-233
,共3页
优秀%企业文化%深耕细作
優秀%企業文化%深耕細作
우수%기업문화%심경세작
2009年9月,国家电网公司党组对建设优秀企业文化作出重大部署,提出了企业文化“四统一”的要求,即:统一核心价值观、统一发展目标、统一品牌战略、统一管理标准.这是国家电网公司贯彻落实中国特色社会主义理论体系,推进集团化战略,提升公司的软实力、核心竞争力和可持续发展能力的重要举措,为公司新一轮发展提供强有力的思想保证、精神动力和文化支持.此举高屋建瓴,驾驭全局,气魄宏大,内涵丰富,催人奋进,意义深远.
2009年9月,國傢電網公司黨組對建設優秀企業文化作齣重大部署,提齣瞭企業文化“四統一”的要求,即:統一覈心價值觀、統一髮展目標、統一品牌戰略、統一管理標準.這是國傢電網公司貫徹落實中國特色社會主義理論體繫,推進集糰化戰略,提升公司的軟實力、覈心競爭力和可持續髮展能力的重要舉措,為公司新一輪髮展提供彊有力的思想保證、精神動力和文化支持.此舉高屋建瓴,駕馭全跼,氣魄宏大,內涵豐富,催人奮進,意義深遠.
2009년9월,국가전망공사당조대건설우수기업문화작출중대부서,제출료기업문화“사통일”적요구,즉:통일핵심개치관、통일발전목표、통일품패전략、통일관리표준.저시국가전망공사관철락실중국특색사회주의이론체계,추진집단화전략,제승공사적연실력、핵심경쟁력화가지속발전능력적중요거조,위공사신일륜발전제공강유력적사상보증、정신동력화문화지지.차거고옥건령,가어전국,기백굉대,내함봉부,최인강진,의의심원.
