全国商情·理论研究
全國商情·理論研究
전국상정·이론연구
CHINA BUSINESS(JINGJI LILUN YANJIU)
2010年
21期
119-120
,共2页
公务员录用制度%新加坡%特色%启示
公務員錄用製度%新加坡%特色%啟示
공무원록용제도%신가파%특색%계시
国家公务员录用制度是公务员管理工作的重要组成部分,是公务员制度的基础.公务员的选拔是保证政府工作效率和国家形象的关键环节.新加坡在"精英治国"的思想影响下,其公务员选拔录用制度颇具特色并且成效显著.新加坡公务员队伍廉洁、勤政、高效,在世界上享有较高的美誉.因而,我国应结合自身的具体国情,分析新加坡公务员录用制度的独到之处,为我国的录用制度提供启示和借鉴.
國傢公務員錄用製度是公務員管理工作的重要組成部分,是公務員製度的基礎.公務員的選拔是保證政府工作效率和國傢形象的關鍵環節.新加坡在"精英治國"的思想影響下,其公務員選拔錄用製度頗具特色併且成效顯著.新加坡公務員隊伍廉潔、勤政、高效,在世界上享有較高的美譽.因而,我國應結閤自身的具體國情,分析新加坡公務員錄用製度的獨到之處,為我國的錄用製度提供啟示和藉鑒.
국가공무원록용제도시공무원관리공작적중요조성부분,시공무원제도적기출.공무원적선발시보증정부공작효솔화국가형상적관건배절.신가파재"정영치국"적사상영향하,기공무원선발록용제도파구특색병차성효현저.신가파공무원대오렴길、근정、고효,재세계상향유교고적미예.인이,아국응결합자신적구체국정,분석신가파공무원록용제도적독도지처,위아국적록용제도제공계시화차감.
