长春工业大学学报：高教研究版
長春工業大學學報：高教研究版
장춘공업대학학보：고교연구판
Journal of Changhun University of Technology
2011年
3期
109-111,135
,共4页
大学生%就业%法制教育%法律意识
大學生%就業%法製教育%法律意識
대학생%취업%법제교육%법률의식
当前大学生就业实践中，就业法律意识的缺失或薄弱是造成大学毕业生频频遭用人单位侵权的重要原因。为切实增强大学生的就业法律意识，高校理应重视大学生就业法制教育，着重加强大学生警惕招聘就业陷阱意识教育、反就业歧视意识教育、契约意识教育、劳动基准保障意识教育和依法维权意识教育。
噹前大學生就業實踐中，就業法律意識的缺失或薄弱是造成大學畢業生頻頻遭用人單位侵權的重要原因。為切實增彊大學生的就業法律意識，高校理應重視大學生就業法製教育，著重加彊大學生警惕招聘就業陷阱意識教育、反就業歧視意識教育、契約意識教育、勞動基準保障意識教育和依法維權意識教育。
당전대학생취업실천중，취업법률의식적결실혹박약시조성대학필업생빈빈조용인단위침권적중요원인。위절실증강대학생적취업법률의식，고교리응중시대학생취업법제교육，착중가강대학생경척초빙취업함정의식교육、반취업기시의식교육、계약의식교육、노동기준보장의식교육화의법유권의식교육。
