中国医疗前沿
中國醫療前沿
중국의료전연
CHINA HEALTHCARE INNOVATION
2008年
14期
115-117
,共3页
护士长%护理管理%护理质控表格
護士長%護理管理%護理質控錶格
호사장%호리관리%호리질공표격
目的 护士长通过运用护理质控表格有步骤地进行管理工作,加强了工作的计划性,进一步提高护理质量管理水平和效果.方法 根据广州医学院第一附属医院订出的<广州医学院第一附属医院护理人员岗位责任质量考评表>,<文员、护理员岗位责任质量考评表>,以及<广州医学院第一附属医院护理质量考核标准>为标准,每月对全区所有护理人员进行量化考评.制订出<病区护理人员每月绩效考评登记表>和按每月的工作计划内容制订出<每月工作质控情况表>,<每周工作质控情况表>,<护士教学评估表>,<护士操作考核表>,帮助护士长分析原因,制订整改措施,激发护士的主观能动性和教学工作能力,促进护理整体功能的发挥.结果 经过多组秩和检验,各年度间综合评分差异具有统计学意义(P<0.01),3年来护理质量水平呈逐渐升高趋势.2004～2006年期间病区无发生差错事故和投诉事件,表明护理绩效考评表和护理质控表等的制定,能促进护理质量和服务水平的提升,使病区的各项工作能有秩序、有效率的正常运转.结论 病区实施护理质控表格后,1明确工作计划.2有效地促进了全面、全员、全程的质量控制.3激发护理人员的竞争意识.4加强细节管理.5提高临床管理效率.使护士长的微观管理做到层层把关,能连续不断地进行管理,充分督促了护士长在各项管理制度的落实,建立了自我约束机制,优化了护士素质,使护理质控管理的总体效应得到充分发挥,从而实现了全程质量水平的稳步提高,加强了病房管理,提高了护士长的管理水平.护士长真正能做到把主要精力放在病房的科学管理、护理业务质量控制、护理人员的培训和提高上.
目的 護士長通過運用護理質控錶格有步驟地進行管理工作,加彊瞭工作的計劃性,進一步提高護理質量管理水平和效果.方法 根據廣州醫學院第一附屬醫院訂齣的<廣州醫學院第一附屬醫院護理人員崗位責任質量攷評錶>,<文員、護理員崗位責任質量攷評錶>,以及<廣州醫學院第一附屬醫院護理質量攷覈標準>為標準,每月對全區所有護理人員進行量化攷評.製訂齣<病區護理人員每月績效攷評登記錶>和按每月的工作計劃內容製訂齣<每月工作質控情況錶>,<每週工作質控情況錶>,<護士教學評估錶>,<護士操作攷覈錶>,幫助護士長分析原因,製訂整改措施,激髮護士的主觀能動性和教學工作能力,促進護理整體功能的髮揮.結果 經過多組秩和檢驗,各年度間綜閤評分差異具有統計學意義(P<0.01),3年來護理質量水平呈逐漸升高趨勢.2004～2006年期間病區無髮生差錯事故和投訴事件,錶明護理績效攷評錶和護理質控錶等的製定,能促進護理質量和服務水平的提升,使病區的各項工作能有秩序、有效率的正常運轉.結論 病區實施護理質控錶格後,1明確工作計劃.2有效地促進瞭全麵、全員、全程的質量控製.3激髮護理人員的競爭意識.4加彊細節管理.5提高臨床管理效率.使護士長的微觀管理做到層層把關,能連續不斷地進行管理,充分督促瞭護士長在各項管理製度的落實,建立瞭自我約束機製,優化瞭護士素質,使護理質控管理的總體效應得到充分髮揮,從而實現瞭全程質量水平的穩步提高,加彊瞭病房管理,提高瞭護士長的管理水平.護士長真正能做到把主要精力放在病房的科學管理、護理業務質量控製、護理人員的培訓和提高上.
목적 호사장통과운용호리질공표격유보취지진행관리공작,가강료공작적계화성,진일보제고호리질량관리수평화효과.방법 근거엄주의학원제일부속의원정출적<엄주의학원제일부속의원호리인원강위책임질량고평표>,<문원、호리원강위책임질량고평표>,이급<엄주의학원제일부속의원호리질량고핵표준>위표준,매월대전구소유호리인원진행양화고평.제정출<병구호리인원매월적효고평등기표>화안매월적공작계화내용제정출<매월공작질공정황표>,<매주공작질공정황표>,<호사교학평고표>,<호사조작고핵표>,방조호사장분석원인,제정정개조시,격발호사적주관능동성화교학공작능력,촉진호리정체공능적발휘.결과 경과다조질화검험,각년도간종합평분차이구유통계학의의(P<0.01),3년래호리질량수평정축점승고추세.2004～2006년기간병구무발생차착사고화투소사건,표명호리적효고평표화호리질공표등적제정,능촉진호리질량화복무수평적제승,사병구적각항공작능유질서、유효솔적정상운전.결론 병구실시호리질공표격후,1명학공작계화.2유효지촉진료전면、전원、전정적질량공제.3격발호리인원적경쟁의식.4가강세절관리.5제고림상관리효솔.사호사장적미관관리주도층층파관,능련속불단지진행관리,충분독촉료호사장재각항관리제도적락실,건립료자아약속궤제,우화료호사소질,사호리질공관리적총체효응득도충분발휘,종이실현료전정질량수평적은보제고,가강료병방관리,제고료호사장적관리수평.호사장진정능주도파주요정력방재병방적과학관리、호리업무질량공제、호리인원적배훈화제고상.
