新西部（下旬刊）
新西部（下旬刊）
신서부（하순간）
NEW WEST
2011年
3期
182-183
,共2页
高职生%就业观%现状分析%引导对策
高職生%就業觀%現狀分析%引導對策
고직생%취업관%현상분석%인도대책
本文在调查分析高职毕业生就业认知、就业心态、就业意向、就业行为、就业价值观等问题的基础上,探讨了引导高职生形成正确就业观的对策,主要是:开设就业指导课程,树立全程就业指导理念;加强职业道德教育,培养敬业精神;开展形式多样的就业指导工作;鼓励学生自主创业;加强心理疏导,排解就业心理压力等.
本文在調查分析高職畢業生就業認知、就業心態、就業意嚮、就業行為、就業價值觀等問題的基礎上,探討瞭引導高職生形成正確就業觀的對策,主要是:開設就業指導課程,樹立全程就業指導理唸;加彊職業道德教育,培養敬業精神;開展形式多樣的就業指導工作;鼓勵學生自主創業;加彊心理疏導,排解就業心理壓力等.
본문재조사분석고직필업생취업인지、취업심태、취업의향、취업행위、취업개치관등문제적기출상,탐토료인도고직생형성정학취업관적대책,주요시:개설취업지도과정,수립전정취업지도이념;가강직업도덕교육,배양경업정신;개전형식다양적취업지도공작;고려학생자주창업;가강심리소도,배해취업심리압력등.
