科学学与科学技术管理
科學學與科學技術管理
과학학여과학기술관리
SCIENCE OF SCIENCE AND MANAGEMENT OF S.&.T.
2008年
7期
67-70
,共4页
跨国公司%研发%产品创新%跨文化管理%文化冲突%文化整合
跨國公司%研髮%產品創新%跨文化管理%文化遲突%文化整閤
과국공사%연발%산품창신%과문화관리%문화충돌%문화정합
跨国公司在华R&D机构的文化差异和文化冲突影响到了R&D、产品创新和整个公司的管理.将文化差异分为国家文化差异和组织文化差异.在5个文化维度和3个文化层次上对其进行了分析,得出文化差异导致文化冲突产生的原因、机制和内容.以及对文化冲突进行文化整合的动力系统、阻力系统、作用机制和相应的措施.
跨國公司在華R&D機構的文化差異和文化遲突影響到瞭R&D、產品創新和整箇公司的管理.將文化差異分為國傢文化差異和組織文化差異.在5箇文化維度和3箇文化層次上對其進行瞭分析,得齣文化差異導緻文化遲突產生的原因、機製和內容.以及對文化遲突進行文化整閤的動力繫統、阻力繫統、作用機製和相應的措施.
과국공사재화R&D궤구적문화차이화문화충돌영향도료R&D、산품창신화정개공사적관리.장문화차이분위국가문화차이화조직문화차이.재5개문화유도화3개문화층차상대기진행료분석,득출문화차이도치문화충돌산생적원인、궤제화내용.이급대문화충돌진행문화정합적동력계통、조력계통、작용궤제화상응적조시.
