辽宁工程技术大学学报（社会科学版）
遼寧工程技術大學學報（社會科學版）
료녕공정기술대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF LIAONING TECHNICAL UNIVERSITY (SOCIAL SCIENCE EDITION)
2007年
5期
481-483
,共3页
战略人力资源管理%区域经济%关联性
戰略人力資源管理%區域經濟%關聯性
전략인력자원관리%구역경제%관련성
系统分析了经济增长的相关理论,提出了人力资源对经济发展的重要作用、战略人力资源对经济的促进作用及战略人力资源与区域经济的协调性等问题,并从加强和发展正规教育、大力发展职业教育、强化技能培训三个方面,系统的讨论了战略人力资源管理与区域经济发展战略的协调问题.
繫統分析瞭經濟增長的相關理論,提齣瞭人力資源對經濟髮展的重要作用、戰略人力資源對經濟的促進作用及戰略人力資源與區域經濟的協調性等問題,併從加彊和髮展正規教育、大力髮展職業教育、彊化技能培訓三箇方麵,繫統的討論瞭戰略人力資源管理與區域經濟髮展戰略的協調問題.
계통분석료경제증장적상관이론,제출료인력자원대경제발전적중요작용、전략인력자원대경제적촉진작용급전략인력자원여구역경제적협조성등문제,병종가강화발전정규교육、대력발전직업교육、강화기능배훈삼개방면,계통적토론료전략인력자원관리여구역경제발전전략적협조문제.
