资源与产业
資源與產業
자원여산업
RESOURCES & INDUSTRIES
2011年
2期
103-107
,共5页
地质人才%"5Q"素质结构%地勘企业经理%地质工程师%地质科学家
地質人纔%"5Q"素質結構%地勘企業經理%地質工程師%地質科學傢
지질인재%"5Q"소질결구%지감기업경리%지질공정사%지질과학가
地质人才素质影响地质工作的质量和效率.地质人才一般素质结构包括动力素质、知识素质、能力素质、身心素质和品德素质5个方面,即所谓"5Q"素质结构;地质人才有3个典型而重要的职业岗位类型,即地勘企业经理、地质工程师和地质科学家,其分别对应3种不同的素质结构.研究地质人才"5Q"素质结构,旨在为培养、选拔高素质地质人才提供参考.
地質人纔素質影響地質工作的質量和效率.地質人纔一般素質結構包括動力素質、知識素質、能力素質、身心素質和品德素質5箇方麵,即所謂"5Q"素質結構;地質人纔有3箇典型而重要的職業崗位類型,即地勘企業經理、地質工程師和地質科學傢,其分彆對應3種不同的素質結構.研究地質人纔"5Q"素質結構,旨在為培養、選拔高素質地質人纔提供參攷.
지질인재소질영향지질공작적질량화효솔.지질인재일반소질결구포괄동력소질、지식소질、능력소질、신심소질화품덕소질5개방면,즉소위"5Q"소질결구;지질인재유3개전형이중요적직업강위류형,즉지감기업경리、지질공정사화지질과학가,기분별대응3충불동적소질결구.연구지질인재"5Q"소질결구,지재위배양、선발고소질지질인재제공삼고.
