宁波大学学报（理工版）
寧波大學學報（理工版）
저파대학학보（리공판）
JOURNAL OF NINGBO UNIVERSITY(NSEE)
2006年
4期
486-489
,共4页
虚拟人力资源%知识型服务业%动态团队
虛擬人力資源%知識型服務業%動態糰隊
허의인력자원%지식형복무업%동태단대
针对知识型服务企业面临的人力需求多样性、知识更新速度快、客户响应要求高等问题,应用虚拟人力资源有助于知识型服务企业充分利用企业外智力资源,提升知识型服务企业的层次,降低人力资源管理的成本.通过应用方式及实例分析表明,虚拟人力资源是构建新型知识型服务业的一种有效途径.
針對知識型服務企業麵臨的人力需求多樣性、知識更新速度快、客戶響應要求高等問題,應用虛擬人力資源有助于知識型服務企業充分利用企業外智力資源,提升知識型服務企業的層次,降低人力資源管理的成本.通過應用方式及實例分析錶明,虛擬人力資源是構建新型知識型服務業的一種有效途徑.
침대지식형복무기업면림적인력수구다양성、지식경신속도쾌、객호향응요구고등문제,응용허의인력자원유조우지식형복무기업충분이용기업외지력자원,제승지식형복무기업적층차,강저인력자원관리적성본.통과응용방식급실례분석표명,허의인력자원시구건신형지식형복무업적일충유효도경.
