东南学术
東南學術
동남학술
SOUTHEAST ACADEMIC RESEARCH
2011年
3期
24-36
,共13页
旷宗仁%高晓巍%胥译心%左停
曠宗仁%高曉巍%胥譯心%左停
광종인%고효외%서역심%좌정
农业科技%科技推广%人力资源
農業科技%科技推廣%人力資源
농업과기%과기추엄%인력자원
人力资源是决定农业科技推广服务成效的重要因素.本文根据人力资源管理理论,对政府推广机构、社会参与机构和农民三类农业科技推广服务参与者的人力资源情况进行深入分析.分析表明,我国政府农业推广服务机构人力资源存在总量不足、结构不合理、管理体制不畅等问题,社会农业推广服务参与机构的人力资源的潜力未能得到充分开发与利用,而农民作为农业科技推广服务的重要参与者却基本上被忽视,从而严重地影响了我国农业科技推广服务的效率和效果.
人力資源是決定農業科技推廣服務成效的重要因素.本文根據人力資源管理理論,對政府推廣機構、社會參與機構和農民三類農業科技推廣服務參與者的人力資源情況進行深入分析.分析錶明,我國政府農業推廣服務機構人力資源存在總量不足、結構不閤理、管理體製不暢等問題,社會農業推廣服務參與機構的人力資源的潛力未能得到充分開髮與利用,而農民作為農業科技推廣服務的重要參與者卻基本上被忽視,從而嚴重地影響瞭我國農業科技推廣服務的效率和效果.
인력자원시결정농업과기추엄복무성효적중요인소.본문근거인력자원관리이론,대정부추엄궤구、사회삼여궤구화농민삼류농업과기추엄복무삼여자적인력자원정황진행심입분석.분석표명,아국정부농업추엄복무궤구인력자원존재총량불족、결구불합리、관리체제불창등문제,사회농업추엄복무삼여궤구적인력자원적잠력미능득도충분개발여이용,이농민작위농업과기추엄복무적중요삼여자각기본상피홀시,종이엄중지영향료아국농업과기추엄복무적효솔화효과.
