成人教育
成人教育
성인교육
ADULT EDUCATION
2008年
11期
25-27
,共3页
旅游人才%职位%培训%相关分析
旅遊人纔%職位%培訓%相關分析
여유인재%직위%배훈%상관분석
不同的职位需要不同的培训.首先分析天津市旅游业三个业态不同职位员工的人口学特征,然后用百分比形式和相关模型分析职位和培训(次数、内容、意愿、长度)及职称变化的关系,并且分析了学历、性别、岗龄以及在业形式对职位和培训关系的影响,最后得出结论.
不同的職位需要不同的培訓.首先分析天津市旅遊業三箇業態不同職位員工的人口學特徵,然後用百分比形式和相關模型分析職位和培訓(次數、內容、意願、長度)及職稱變化的關繫,併且分析瞭學歷、性彆、崗齡以及在業形式對職位和培訓關繫的影響,最後得齣結論.
불동적직위수요불동적배훈.수선분석천진시여유업삼개업태불동직위원공적인구학특정,연후용백분비형식화상관모형분석직위화배훈(차수、내용、의원、장도)급직칭변화적관계,병차분석료학력、성별、강령이급재업형식대직위화배훈관계적영향,최후득출결론.
