致富时代（下半月）
緻富時代（下半月）
치부시대（하반월）
FORTUNE TIME
2011年
4期
142-142
,共1页
企业%人本思想%管理%对策
企業%人本思想%管理%對策
기업%인본사상%관리%대책
金融危机的爆发,使得全球企业的生存和发展受到了前所未有的挑战与冲击.在后危机时代,企业人力资源管理对于企业未来的可持续发展具有十分关键的作用.作为企业管理的核心理念之一-人本管理,目前已经成为学术界和理论界研究的热点.该文以企业管理中的人本管理为研究切入点,详细分析其核心理念及实现途径,从而为我国企业未来的人力资源管理提供一定的对策与建议.
金融危機的爆髮,使得全毬企業的生存和髮展受到瞭前所未有的挑戰與遲擊.在後危機時代,企業人力資源管理對于企業未來的可持續髮展具有十分關鍵的作用.作為企業管理的覈心理唸之一-人本管理,目前已經成為學術界和理論界研究的熱點.該文以企業管理中的人本管理為研究切入點,詳細分析其覈心理唸及實現途徑,從而為我國企業未來的人力資源管理提供一定的對策與建議.
금융위궤적폭발,사득전구기업적생존화발전수도료전소미유적도전여충격.재후위궤시대,기업인력자원관리대우기업미래적가지속발전구유십분관건적작용.작위기업관리적핵심이념지일-인본관리,목전이경성위학술계화이론계연구적열점.해문이기업관리중적인본관리위연구절입점,상세분석기핵심이념급실현도경,종이위아국기업미래적인력자원관리제공일정적대책여건의.
