中国现代医学杂志
中國現代醫學雜誌
중국현대의학잡지
CHINA JOURNAL OF MODERN MEDICINE
2007年
16期
2047-2048
,共2页
高校%师资%管理
高校%師資%管理
고교%사자%관리
高校师资培训工作应遵循"以人为本、面向岗位"的基本理念,确保师资培训质量与效益双赢所采取的举措有:以岗位需求为出发点,开展师资继续教育;以岗位要求为导向,采取"补偿式"培训,做好"三大"新进教师常规培训;以岗位业务能力训练为内容,实施岗位培训与考核,做好校本培训;建立协议培养,跟踪资助的质量与效益保障制度;根据学校人才队伍状况和学科梯队情况,有目的 、有计划的实行分层次培训.
高校師資培訓工作應遵循"以人為本、麵嚮崗位"的基本理唸,確保師資培訓質量與效益雙贏所採取的舉措有:以崗位需求為齣髮點,開展師資繼續教育;以崗位要求為導嚮,採取"補償式"培訓,做好"三大"新進教師常規培訓;以崗位業務能力訓練為內容,實施崗位培訓與攷覈,做好校本培訓;建立協議培養,跟蹤資助的質量與效益保障製度;根據學校人纔隊伍狀況和學科梯隊情況,有目的 、有計劃的實行分層次培訓.
고교사자배훈공작응준순"이인위본、면향강위"적기본이념,학보사자배훈질량여효익쌍영소채취적거조유:이강위수구위출발점,개전사자계속교육;이강위요구위도향,채취"보상식"배훈,주호"삼대"신진교사상규배훈;이강위업무능력훈련위내용,실시강위배훈여고핵,주호교본배훈;건립협의배양,근종자조적질량여효익보장제도;근거학교인재대오상황화학과제대정황,유목적 、유계화적실행분층차배훈.
