CAJ | 학술논문

通过对顶岗实习人才培养模式的概念进行界定及现行顶岗实习过程中存在的问题,引入市场准入的就业制度,将顶岗实习这一重要的人才培养模式与市场准入制度对接.从市场准入角度出发,以构建就业导向、能力本位的顶岗实习人才培养模式为主轴,梳理国家职业标准、行业企业人才需求及岗位资格,研究顶岗实习对学生学业与就业的粘合作用及政策制度,完善系统的、科学合理的顶岗实习人才培养模式,构建政府、企业、学院、学生四方联动长效机制,创新项岗实习评价体系,着力培养学生适应职业需求的职业素养和职业能力.
통과대정강실습인재배양모식적개념진행계정급현행정강실습과정중존재적문제,인입시장준입적취업제도,장정강실습저일중요적인재배양모식여시장준입제도대접.종시장준입각도출발,이구건취업도향、능력본위적정강실습인재배양모식위주축,소리국가직업표준、행업기업인재수구급강위자격,연구정강실습대학생학업여취업적점합작용급정책제도,완선계통적、과학합리적정강실습인재배양모식,구건정부、기업、학원、학생사방련동장효궤제,창신항강실습평개체계,착력배양학생괄응직업수구적직업소양화직업능력.