生产力研究
生產力研究
생산력연구
PRODUCTIVITY RESEARCH
2012年
3期
145-147
,共3页
非正规就业%剩余劳动力%人力资本
非正規就業%剩餘勞動力%人力資本
비정규취업%잉여노동력%인력자본
非正规就业已经成为解决当前我国就业困难的重要途径,但是非正规就业存在发展非自愿化、地区差异较大、行业分布不平衡、人力资本低下与缺乏社会保障等问题.文章通过对其现状形成原因进行深入分析,认为可以通过优化劳动力市场、扶持落后地区经济、打破行业壁垒、加大教育投入及完善社会保障等方面等措施,实现非正规就业良性发展. .
非正規就業已經成為解決噹前我國就業睏難的重要途徑,但是非正規就業存在髮展非自願化、地區差異較大、行業分佈不平衡、人力資本低下與缺乏社會保障等問題.文章通過對其現狀形成原因進行深入分析,認為可以通過優化勞動力市場、扶持落後地區經濟、打破行業壁壘、加大教育投入及完善社會保障等方麵等措施,實現非正規就業良性髮展. .
비정규취업이경성위해결당전아국취업곤난적중요도경,단시비정규취업존재발전비자원화、지구차이교대、행업분포불평형、인력자본저하여결핍사회보장등문제.문장통과대기현상형성원인진행심입분석,인위가이통과우화노동력시장、부지락후지구경제、타파행업벽루、가대교육투입급완선사회보장등방면등조시,실현비정규취업량성발전. .
