中国集体经济
中國集體經濟
중국집체경제
ZHONG GUO JI TI JING JI
2009年
12期
134-135
,共2页
核心员工%跳槽%解决措施
覈心員工%跳槽%解決措施
핵심원공%도조%해결조시
核心员工的跳槽历来都是企业人力资源管理的重点问题.尤其是当一个企业处在发展的瓶颈阶段时,核心员工的跳槽给原来企业带来更加严重的影响.文章主要分析了核心员工的重要性、跳槽原因以及解决措施.
覈心員工的跳槽歷來都是企業人力資源管理的重點問題.尤其是噹一箇企業處在髮展的瓶頸階段時,覈心員工的跳槽給原來企業帶來更加嚴重的影響.文章主要分析瞭覈心員工的重要性、跳槽原因以及解決措施.
핵심원공적도조력래도시기업인력자원관리적중점문제.우기시당일개기업처재발전적병경계단시,핵심원공적도조급원래기업대래경가엄중적영향.문장주요분석료핵심원공적중요성、도조원인이급해결조시.
