武汉科技学院学报
武漢科技學院學報
무한과기학원학보
JOURNAL OF WUHAN INSTITUTE OF SCIENCE AND TECHNOLOGY
2006年
3期
95-97
,共3页
高校组织管理%角色整合%资源优化%组织目标
高校組織管理%角色整閤%資源優化%組織目標
고교조직관리%각색정합%자원우화%조직목표
高校作为社会功能的分化而诞生的一种特殊组织,学术结构和行政结构构成了该组织结构的两维.但它依然具有组织的一般特征,优化组织资源实现组织目标便是其中之一.因此,为了实现高校组织管理目标,应结合学术权力和行政权力两种手段,借助高校组织的文化整合功能对高校组织进行角色整合.本文从影响角色整合的因素,就如何应对高校组织管理中的角色整合问题进行了初步的探讨和分析.
高校作為社會功能的分化而誕生的一種特殊組織,學術結構和行政結構構成瞭該組織結構的兩維.但它依然具有組織的一般特徵,優化組織資源實現組織目標便是其中之一.因此,為瞭實現高校組織管理目標,應結閤學術權力和行政權力兩種手段,藉助高校組織的文化整閤功能對高校組織進行角色整閤.本文從影響角色整閤的因素,就如何應對高校組織管理中的角色整閤問題進行瞭初步的探討和分析.
고교작위사회공능적분화이탄생적일충특수조직,학술결구화행정결구구성료해조직결구적량유.단타의연구유조직적일반특정,우화조직자원실현조직목표편시기중지일.인차,위료실현고교조직관리목표,응결합학술권력화행정권력량충수단,차조고교조직적문화정합공능대고교조직진행각색정합.본문종영향각색정합적인소,취여하응대고교조직관리중적각색정합문제진행료초보적탐토화분석.