山东煤炭科技
山東煤炭科技
산동매탄과기
Shandong Coal Science and Technology
2010年
2期
244,246
,共2页
人力资源%内控体系%基本结构%控制环境
人力資源%內控體繫%基本結構%控製環境
인력자원%내공체계%기본결구%공제배경
"以人为本"的科学发展观,明确了人力资源管理的重要性,也给人力资源管理提出了更高的要求,鉴于由人力资源管理的不确定性特征,导致的人力资源管理过程中较大的风险性,本文从内控体系管理角度,阐述如何通过人力资源内控体系管理,防范人力资源管理过程中的风险.
"以人為本"的科學髮展觀,明確瞭人力資源管理的重要性,也給人力資源管理提齣瞭更高的要求,鑒于由人力資源管理的不確定性特徵,導緻的人力資源管理過程中較大的風險性,本文從內控體繫管理角度,闡述如何通過人力資源內控體繫管理,防範人力資源管理過程中的風險.
"이인위본"적과학발전관,명학료인력자원관리적중요성,야급인력자원관리제출료경고적요구,감우유인력자원관리적불학정성특정,도치적인력자원관리과정중교대적풍험성,본문종내공체계관리각도,천술여하통과인력자원내공체계관리,방범인력자원관리과정중적풍험.
