医学信息(中旬刊)
醫學信息(中旬刊)
의학신식(중순간)
MEDICAL INFORMATION
2010年
1期
92-93
,共2页
护士长%人性化管理%护理服务%医疗模式
護士長%人性化管理%護理服務%醫療模式
호사장%인성화관리%호리복무%의료모식
随着我院加强人性化服务的理念和实践,护理服务对象的拓宽和护理服务范围的延伸,医疗模式也随之改变,作为护士长管理的不再仅仅是物、财、时间的管理了,更要注重对人的管理,对人的管理逐步加强人性化管理.一切管理活动都要以人为核心,以激发和调动人的主动性、积极性、创造性为目的来进行,使护理人员热爱临床工作,增加护士的职业认同感,更好地为病人服务.
隨著我院加彊人性化服務的理唸和實踐,護理服務對象的拓寬和護理服務範圍的延伸,醫療模式也隨之改變,作為護士長管理的不再僅僅是物、財、時間的管理瞭,更要註重對人的管理,對人的管理逐步加彊人性化管理.一切管理活動都要以人為覈心,以激髮和調動人的主動性、積極性、創造性為目的來進行,使護理人員熱愛臨床工作,增加護士的職業認同感,更好地為病人服務.
수착아원가강인성화복무적이념화실천,호리복무대상적탁관화호리복무범위적연신,의료모식야수지개변,작위호사장관리적불재부부시물、재、시간적관리료,경요주중대인적관리,대인적관리축보가강인성화관리.일절관리활동도요이인위핵심,이격발화조동인적주동성、적겁성、창조성위목적래진행,사호리인원열애림상공작,증가호사적직업인동감,경호지위병인복무.