商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2009年
2期
294-295
,共2页
招聘%课程设计%模式
招聘%課程設計%模式
초빙%과정설계%모식
人力资源招聘课程设计是人力资源实践教学的一个重要环节,是培养应用型人才的重要手段.如果在教学过程中能有效构建课程设计的实施体系,则直接关系到学生的实践能力的培养.笔者结合自身教学实践,对其设计模式做了初步探析.
人力資源招聘課程設計是人力資源實踐教學的一箇重要環節,是培養應用型人纔的重要手段.如果在教學過程中能有效構建課程設計的實施體繫,則直接關繫到學生的實踐能力的培養.筆者結閤自身教學實踐,對其設計模式做瞭初步探析.
인력자원초빙과정설계시인력자원실천교학적일개중요배절,시배양응용형인재적중요수단.여과재교학과정중능유효구건과정설계적실시체계,칙직접관계도학생적실천능력적배양.필자결합자신교학실천,대기설계모식주료초보탐석.
