中国安全科学学报
中國安全科學學報
중국안전과학학보
CHINA SAFETY SCIENCE JOURNAL(CSSJ)
2012年
6期
143-149
,共7页
钱洪伟%尹香菊%申霞%吴继园
錢洪偉%尹香菊%申霞%吳繼園
전홍위%윤향국%신하%오계완
企业安全%安全文化%行为安全%煤矿安全%协同理论
企業安全%安全文化%行為安全%煤礦安全%協同理論
기업안전%안전문화%행위안전%매광안전%협동이론
为推动企业安全文化建设,实现不同群体行为安全整体协同发展,应用协同理论、自适应性管理及行为安全等方法,架构了企业安全文化管理技术体系.该技术体系强调安全文化整体提升需要外部推动力(企业例行的安全管理制度)及内部自驱力(员工安全文化自律提升)协同发展,最终实现由外部推动力向内部自驱力的转化.将构建的技术体系引入试点矿进行有效性验证,并运行2个周期.运行评估结果表明,试点矿不同群体对安全文化意识均呈整体提升,增长幅度比较大的是高层管理者(55.13％),其次是中层管理者(4.74％),一线员工层(4.48％)、培训层(3.69％).
為推動企業安全文化建設,實現不同群體行為安全整體協同髮展,應用協同理論、自適應性管理及行為安全等方法,架構瞭企業安全文化管理技術體繫.該技術體繫彊調安全文化整體提升需要外部推動力(企業例行的安全管理製度)及內部自驅力(員工安全文化自律提升)協同髮展,最終實現由外部推動力嚮內部自驅力的轉化.將構建的技術體繫引入試點礦進行有效性驗證,併運行2箇週期.運行評估結果錶明,試點礦不同群體對安全文化意識均呈整體提升,增長幅度比較大的是高層管理者(55.13％),其次是中層管理者(4.74％),一線員工層(4.48％)、培訓層(3.69％).
위추동기업안전문화건설,실현불동군체행위안전정체협동발전,응용협동이론、자괄응성관리급행위안전등방법,가구료기업안전문화관리기술체계.해기술체계강조안전문화정체제승수요외부추동력(기업례행적안전관리제도)급내부자구력(원공안전문화자률제승)협동발전,최종실현유외부추동력향내부자구력적전화.장구건적기술체계인입시점광진행유효성험증,병운행2개주기.운행평고결과표명,시점광불동군체대안전문화의식균정정체제승,증장폭도비교대적시고층관리자(55.13％),기차시중층관리자(4.74％),일선원공층(4.48％)、배훈층(3.69％).
