山东省农业管理干部学院学报
山東省農業管理榦部學院學報
산동성농업관리간부학원학보
JOURNAL OF SHANDONG AGRICULTURAL ADMINISTATORS' COLLEGE
2004年
6期
10-11
,共2页
劳动力转移%政府定位%因地制宜%地区发展
勞動力轉移%政府定位%因地製宜%地區髮展
노동력전이%정부정위%인지제의%지구발전
农业劳动力转移在目前是一个十分紧迫的问题,对于推动农业科技进步,实现农业适度规模经营,增加农民收入,提高农村居民的生活水平,具有重大的理论与实践意义.我们以山东省淄博市为例,以数据分析说明淄博市在转移农业劳动力的过程中的成功经验,指出地方政府应根据当地的实际情况,因地制宜,发挥主导作用,通过立法,制定一系列有利于农业劳动力转移的法律法规,营造一个公平、公正、合理的环境,这样,才能保证农业劳动力转移的顺利进行.
農業勞動力轉移在目前是一箇十分緊迫的問題,對于推動農業科技進步,實現農業適度規模經營,增加農民收入,提高農村居民的生活水平,具有重大的理論與實踐意義.我們以山東省淄博市為例,以數據分析說明淄博市在轉移農業勞動力的過程中的成功經驗,指齣地方政府應根據噹地的實際情況,因地製宜,髮揮主導作用,通過立法,製定一繫列有利于農業勞動力轉移的法律法規,營造一箇公平、公正、閤理的環境,這樣,纔能保證農業勞動力轉移的順利進行.
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