上海管理科学
上海管理科學
상해관이과학
SHANGHAI MANAGEMENT SCLENCE
2012年
3期
29-32
,共4页
分成制%产权制度%委托代理%激励
分成製%產權製度%委託代理%激勵
분성제%산권제도%위탁대리%격려
产权制度安排是现代经济学所研究的重点问题之一,不同的产权制度安排对企业的运营效率及整个社会的福利具有重要影响.本文运用委托代理的相关理论,对分成制下的产权制度安排进行了研究.通过对激励约束和参与约束的研究,分析了在分成制契约下产权制度的安排可能存在的问题.提出了在实行承包分成制的契约中,理性的公司不应为经理提供机器设备等工具;在分成制契约下最优的产权制度安排为由公司通过签订长期合同、具体规定设备处理方式及提高提成比率等方法降低经理的风险成本,提高经理的收益等激励措施来鼓励经理购买设备.
產權製度安排是現代經濟學所研究的重點問題之一,不同的產權製度安排對企業的運營效率及整箇社會的福利具有重要影響.本文運用委託代理的相關理論,對分成製下的產權製度安排進行瞭研究.通過對激勵約束和參與約束的研究,分析瞭在分成製契約下產權製度的安排可能存在的問題.提齣瞭在實行承包分成製的契約中,理性的公司不應為經理提供機器設備等工具;在分成製契約下最優的產權製度安排為由公司通過籤訂長期閤同、具體規定設備處理方式及提高提成比率等方法降低經理的風險成本,提高經理的收益等激勵措施來鼓勵經理購買設備.
산권제도안배시현대경제학소연구적중점문제지일,불동적산권제도안배대기업적운영효솔급정개사회적복리구유중요영향.본문운용위탁대리적상관이론,대분성제하적산권제도안배진행료연구.통과대격려약속화삼여약속적연구,분석료재분성제계약하산권제도적안배가능존재적문제.제출료재실행승포분성제적계약중,이성적공사불응위경리제공궤기설비등공구;재분성제계약하최우적산권제도안배위유공사통과첨정장기합동、구체규정설비처리방식급제고제성비솔등방법강저경리적풍험성본,제고경리적수익등격려조시래고려경리구매설비.
