CAJ | 학술논문

　　随着高校后勤社会化改革的不断深化，改革过程中的一些深层次矛盾和问题日益凸显，导致现阶段大多数高校后勤社会化改革陷入“进退两难窘境”。作者在多年从事后勤社会化改革管理实践的基础上，提出了当前后勤社会化改革中存在的主要问题，分析了后勤社会化改革中形成“利益博弈”的成因，着重阐述了解决高校后勤社会效益与经济效益的和谐统一的可行性及途径。
　　수착고교후근사회화개혁적불단심화，개혁과정중적일사심층차모순화문제일익철현，도치현계단대다수고교후근사회화개혁함입“진퇴량난군경”。작자재다년종사후근사회화개혁관리실천적기출상，제출료당전후근사회화개혁중존재적주요문제，분석료후근사회화개혁중형성“이익박혁”적성인，착중천술료해결고교후근사회효익여경제효익적화해통일적가행성급도경。