浙江工贸职业技术学院学报
浙江工貿職業技術學院學報
절강공무직업기술학원학보
JOURNAL OF ZHEJIANG INDUSTRY & TRADE POLYTECHNIC
2009年
2期
1-14
,共14页
民营企业%技能人才%企业管理%机制改革
民營企業%技能人纔%企業管理%機製改革
민영기업%기능인재%기업관리%궤제개혁
温州民营企业是中国民营经济的先行者.在国家产业结构调整、生产技术升级、节能减排达标、国际金融危机影响加大的情况下,民营企业技能人才的培养和管理面临着许多新问题.技能人才是民营企业持续发展的核心要素,政府、企业、教育如何担当自己的相应职责,帮助和支持民营企业解决人才之困,需要政策扶持和机制改革.
溫州民營企業是中國民營經濟的先行者.在國傢產業結構調整、生產技術升級、節能減排達標、國際金融危機影響加大的情況下,民營企業技能人纔的培養和管理麵臨著許多新問題.技能人纔是民營企業持續髮展的覈心要素,政府、企業、教育如何擔噹自己的相應職責,幫助和支持民營企業解決人纔之睏,需要政策扶持和機製改革.
온주민영기업시중국민영경제적선행자.재국가산업결구조정、생산기술승급、절능감배체표、국제금융위궤영향가대적정황하,민영기업기능인재적배양화관리면림착허다신문제.기능인재시민영기업지속발전적핵심요소,정부、기업、교육여하담당자기적상응직책,방조화지지민영기업해결인재지곤,수요정책부지화궤제개혁.