企业经济
企業經濟
기업경제
Enterprise Economy
2004年
1期
66-67
,共2页
培训需求分析%胜任力%基于胜任力的培训需求分析%人员--职位--组织匹配
培訓需求分析%勝任力%基于勝任力的培訓需求分析%人員--職位--組織匹配
배훈수구분석%성임력%기우성임력적배훈수구분석%인원--직위--조직필배
培训需求分析是培训和人力资源管理中的一项重要工作.近年来,培训需求分析的重大进展在于基于胜任力的培训需求分析的提出和应用,即考虑组织战略和环境等变量对培训需求分析的影响.文章介绍了基于胜任力的培训需求分析的特点和一般程序,并初步探讨了基于胜任力的培训需求分析应用过程中的技术问题与解决方案.
培訓需求分析是培訓和人力資源管理中的一項重要工作.近年來,培訓需求分析的重大進展在于基于勝任力的培訓需求分析的提齣和應用,即攷慮組織戰略和環境等變量對培訓需求分析的影響.文章介紹瞭基于勝任力的培訓需求分析的特點和一般程序,併初步探討瞭基于勝任力的培訓需求分析應用過程中的技術問題與解決方案.
배훈수구분석시배훈화인력자원관리중적일항중요공작.근년래,배훈수구분석적중대진전재우기우성임력적배훈수구분석적제출화응용,즉고필조직전략화배경등변량대배훈수구분석적영향.문장개소료기우성임력적배훈수구분석적특점화일반정서,병초보탐토료기우성임력적배훈수구분석응용과정중적기술문제여해결방안.
