山西青年管理干部学院学报
山西青年管理榦部學院學報
산서청년관리간부학원학보
JOURNAL OF SHANXI COLLEGE FOR YOUTH ADMINISTRATORS
2010年
2期
95-97
,共3页
高职教育%教师%立法%教师资格制度
高職教育%教師%立法%教師資格製度
고직교육%교사%입법%교사자격제도
在高等职业教育中,教师是核心.建立一支优质的师资队伍,是高等职业教育发展的决定因素.就目前而言,可依据规范高职教师的人事立法时间都较早,与之配套的制度缺失,致使相应的法律法规不能充分体现高等职业教育的特色和内涵,制约着高等职业教育的发展.因此,有必要对现有立法进行整合修订,建立一部高等职业教育法,制定相关的教师资格制度、教师培训制度及其他保障性的措施,使高等职业院校师资队伍建设有法可依.
在高等職業教育中,教師是覈心.建立一支優質的師資隊伍,是高等職業教育髮展的決定因素.就目前而言,可依據規範高職教師的人事立法時間都較早,與之配套的製度缺失,緻使相應的法律法規不能充分體現高等職業教育的特色和內涵,製約著高等職業教育的髮展.因此,有必要對現有立法進行整閤脩訂,建立一部高等職業教育法,製定相關的教師資格製度、教師培訓製度及其他保障性的措施,使高等職業院校師資隊伍建設有法可依.
재고등직업교육중,교사시핵심.건립일지우질적사자대오,시고등직업교육발전적결정인소.취목전이언,가의거규범고직교사적인사입법시간도교조,여지배투적제도결실,치사상응적법율법규불능충분체현고등직업교육적특색화내함,제약착고등직업교육적발전.인차,유필요대현유입법진행정합수정,건립일부고등직업교육법,제정상관적교사자격제도、교사배훈제도급기타보장성적조시,사고등직업원교사자대오건설유법가의.
