管理观察
管理觀察
관리관찰
MANAGEMENT OBSERVER
2012年
21期
87-88
,共2页
KPI%绩效指标%绩效考核
KPI%績效指標%績效攷覈
KPI%적효지표%적효고핵
本文根据现代绩效考核的相关理论和方法,对阿克苏益海粮油工业有限公司原绩效考核工作进行了全面细致的分析,指出了阿克苏益海粮油工业有限公司绩效考核工作中存在的问题,并提出了绩效考核体系的新方案,为阿克苏益海粮油工业有限公司改善绩效考核体系提供了一定的理论依据.
本文根據現代績效攷覈的相關理論和方法,對阿剋囌益海糧油工業有限公司原績效攷覈工作進行瞭全麵細緻的分析,指齣瞭阿剋囌益海糧油工業有限公司績效攷覈工作中存在的問題,併提齣瞭績效攷覈體繫的新方案,為阿剋囌益海糧油工業有限公司改善績效攷覈體繫提供瞭一定的理論依據.
본문근거현대적효고핵적상관이론화방법,대아극소익해량유공업유한공사원적효고핵공작진행료전면세치적분석,지출료아극소익해량유공업유한공사적효고핵공작중존재적문제,병제출료적효고핵체계적신방안,위아극소익해량유공업유한공사개선적효고핵체계제공료일정적이론의거.
