现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2012年
3期
128-129
,共2页
管理模式%内部控制%科层管理%知识管理
管理模式%內部控製%科層管理%知識管理
관리모식%내부공제%과층관리%지식관리
内部控制具有与传统科层管理的完美匹配性,也不可避免地受到知识管理的挑战和影响。本文在对内部控制与传统管理模式匹配性分析的基础上,研究了企业内部控制的环境、风险评估、控制活动、信息和交流、监控等五个要素发生的深刻变化,得出在知识管理模式下,内部控制应以组织内外部环境的变化为基础,关注竞争风险,改变信息控制方式,调整控制活动,加强知识创造价值活动的监控,提高控制的效率和效果。
內部控製具有與傳統科層管理的完美匹配性,也不可避免地受到知識管理的挑戰和影響。本文在對內部控製與傳統管理模式匹配性分析的基礎上,研究瞭企業內部控製的環境、風險評估、控製活動、信息和交流、鑑控等五箇要素髮生的深刻變化,得齣在知識管理模式下,內部控製應以組織內外部環境的變化為基礎,關註競爭風險,改變信息控製方式,調整控製活動,加彊知識創造價值活動的鑑控,提高控製的效率和效果。
내부공제구유여전통과층관리적완미필배성,야불가피면지수도지식관리적도전화영향。본문재대내부공제여전통관리모식필배성분석적기출상,연구료기업내부공제적배경、풍험평고、공제활동、신식화교류、감공등오개요소발생적심각변화,득출재지식관리모식하,내부공제응이조직내외부배경적변화위기출,관주경쟁풍험,개변신식공제방식,조정공제활동,가강지식창조개치활동적감공,제고공제적효솔화효과。