当代经济
噹代經濟
당대경제
CONTEMPORARY ECONOMICS
2008年
22期
72-73
,共2页
人员%安全诚信度%评价
人員%安全誠信度%評價
인원%안전성신도%평개
结合供电企业安全性评价,提出了个人安全诚信度评价的方法,弥补了传统安全性评价的不足,通过对人的安全意识、作业能力、工作完成质量及违章作业等方面综合进行定量评价,实施对人的因素超前控制和预防管理,变被动反违章为主动纠违章,调动所有人员反违章积极性,提高安全素养,从而达到对人身事故的有效预防和控制.文章对个人安全诚信度评价的内容和评价方法的应用做了论述.
結閤供電企業安全性評價,提齣瞭箇人安全誠信度評價的方法,瀰補瞭傳統安全性評價的不足,通過對人的安全意識、作業能力、工作完成質量及違章作業等方麵綜閤進行定量評價,實施對人的因素超前控製和預防管理,變被動反違章為主動糾違章,調動所有人員反違章積極性,提高安全素養,從而達到對人身事故的有效預防和控製.文章對箇人安全誠信度評價的內容和評價方法的應用做瞭論述.
결합공전기업안전성평개,제출료개인안전성신도평개적방법,미보료전통안전성평개적불족,통과대인적안전의식、작업능력、공작완성질량급위장작업등방면종합진행정량평개,실시대인적인소초전공제화예방관리,변피동반위장위주동규위장,조동소유인원반위장적겁성,제고안전소양,종이체도대인신사고적유효예방화공제.문장대개인안전성신도평개적내용화평개방법적응용주료논술.
