中国林业企业
中國林業企業
중국임업기업
CHINA FORESTRY BUSINESS
2002年
5期
22-23
,共2页
三项制度改革是企业内部改革的重要内容之一.大兴安岭林业集团公司大杨树农工商联合公司从企业的实际出发,大胆尝试、勇于创新,通过改革在企业内部建立起了适应企业发展需要的劳动用工制度、"能者上、庸者下、平者让"的干部人事制度和"三位一体"的工资分配制度,促进了企业的健康发展.
三項製度改革是企業內部改革的重要內容之一.大興安嶺林業集糰公司大楊樹農工商聯閤公司從企業的實際齣髮,大膽嘗試、勇于創新,通過改革在企業內部建立起瞭適應企業髮展需要的勞動用工製度、"能者上、庸者下、平者讓"的榦部人事製度和"三位一體"的工資分配製度,促進瞭企業的健康髮展.
삼항제도개혁시기업내부개혁적중요내용지일.대흥안령임업집단공사대양수농공상연합공사종기업적실제출발,대담상시、용우창신,통과개혁재기업내부건립기료괄응기업발전수요적노동용공제도、"능자상、용자하、평자양"적간부인사제도화"삼위일체"적공자분배제도,촉진료기업적건강발전.