科学学研究
科學學研究
과학학연구
STUDIES IN SCIENCE OF SCIENCE
2011年
5期
785-792
,共8页
合作研发%创新绩效%契约治理%信任
閤作研髮%創新績效%契約治理%信任
합작연발%창신적효%계약치리%신임
以合作研发如何影响企业创新绩效为基础,分别研究了契约治理和信任对于这一关系的调节作用,并通过141家企业调查样本对假设关系进行实证检验.研究结果表明:合作研发会显著提高企业的创新绩效,契约治理会倒U型调节合作研发与企业创新绩效之间的关系,而信任则会线性增强合作研发与企业创新绩效之间的关系.
以閤作研髮如何影響企業創新績效為基礎,分彆研究瞭契約治理和信任對于這一關繫的調節作用,併通過141傢企業調查樣本對假設關繫進行實證檢驗.研究結果錶明:閤作研髮會顯著提高企業的創新績效,契約治理會倒U型調節閤作研髮與企業創新績效之間的關繫,而信任則會線性增彊閤作研髮與企業創新績效之間的關繫.
이합작연발여하영향기업창신적효위기출,분별연구료계약치리화신임대우저일관계적조절작용,병통과141가기업조사양본대가설관계진행실증검험.연구결과표명:합작연발회현저제고기업적창신적효,계약치리회도U형조절합작연발여기업창신적효지간적관계,이신임칙회선성증강합작연발여기업창신적효지간적관계.
