护理学杂志
護理學雜誌
호이학잡지
JOURNAL OF NURSING SCIENCE
2010年
12期
95-97
,共3页
护士%离职倾向%工作氛围%人际关系%组织文化%综述文献
護士%離職傾嚮%工作氛圍%人際關繫%組織文化%綜述文獻
호사%리직경향%공작분위%인제관계%조직문화%종술문헌
针对护理人员的离职现象,对离职倾向和工作氛围现状以及其相关性方面进行综述,探讨工作氛围对离职倾向的影响,旨在为护理管理者降低护士离职率,确保护理工作健康稳定发展提供理论参考.
針對護理人員的離職現象,對離職傾嚮和工作氛圍現狀以及其相關性方麵進行綜述,探討工作氛圍對離職傾嚮的影響,旨在為護理管理者降低護士離職率,確保護理工作健康穩定髮展提供理論參攷.
침대호리인원적리직현상,대리직경향화공작분위현상이급기상관성방면진행종술,탐토공작분위대리직경향적영향,지재위호리관리자강저호사리직솔,학보호리공작건강은정발전제공이론삼고.