会计之友
會計之友
회계지우
FRIENDS OF ACCOUNTING
2012年
8期
37-39
,共3页
联盟组合%联盟绩效%指标体系%平衡计分卡
聯盟組閤%聯盟績效%指標體繫%平衡計分卡
련맹조합%련맹적효%지표체계%평형계분잡
文章基于平衡计分卡理论,构建了双层制联盟组合绩效指标体系.在探讨现有联盟组合绩效考核存在的三大问题的基础上,分别从单个联盟与联盟组合的层面提出绩效评价指标体系的设计思路,对企业建立联盟组合绩效评价指标体系提出建议.
文章基于平衡計分卡理論,構建瞭雙層製聯盟組閤績效指標體繫.在探討現有聯盟組閤績效攷覈存在的三大問題的基礎上,分彆從單箇聯盟與聯盟組閤的層麵提齣績效評價指標體繫的設計思路,對企業建立聯盟組閤績效評價指標體繫提齣建議.
문장기우평형계분잡이론,구건료쌍층제련맹조합적효지표체계.재탐토현유련맹조합적효고핵존재적삼대문제적기출상,분별종단개련맹여련맹조합적층면제출적효평개지표체계적설계사로,대기업건립련맹조합적효평개지표체계제출건의.
