现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2011年
15期
255,254
,共2页
知识型员工%绩效考核%平衡计分卡
知識型員工%績效攷覈%平衡計分卡
지식형원공%적효고핵%평형계분잡
知识型员工是企业保持核心竞争力的重要保证,对他们进行科学的绩效考核,是保持企业竞争力的关键.本文分析了我国目前企业对知识型员工绩效考核存在的问题和原因,并提出了相应的解决方案.
知識型員工是企業保持覈心競爭力的重要保證,對他們進行科學的績效攷覈,是保持企業競爭力的關鍵.本文分析瞭我國目前企業對知識型員工績效攷覈存在的問題和原因,併提齣瞭相應的解決方案.
지식형원공시기업보지핵심경쟁력적중요보증,대타문진행과학적적효고핵,시보지기업경쟁력적관건.본문분석료아국목전기업대지식형원공적효고핵존재적문제화원인,병제출료상응적해결방안.
