管理与财富
管理與財富
관리여재부
MANAGEMENT AND FORTUNE
2009年
11期
53-54
,共2页
人力资源%模糊评判%综合素质%模型构建
人力資源%模糊評判%綜閤素質%模型構建
인력자원%모호평판%종합소질%모형구건
利用模糊综合评判方法提出了一种对商业银行经营管理者素质进行综合评价的数学模型,该模型从定量的角度能较好地解决由于受到多种主客观因素影响的商业银行经营管理者在评价结果与客观对象之间的不一致现象.
利用模糊綜閤評判方法提齣瞭一種對商業銀行經營管理者素質進行綜閤評價的數學模型,該模型從定量的角度能較好地解決由于受到多種主客觀因素影響的商業銀行經營管理者在評價結果與客觀對象之間的不一緻現象.
이용모호종합평판방법제출료일충대상업은행경영관리자소질진행종합평개적수학모형,해모형종정량적각도능교호지해결유우수도다충주객관인소영향적상업은행경영관리자재평개결과여객관대상지간적불일치현상.
