无锡商业职业技术学院学报
無錫商業職業技術學院學報
무석상업직업기술학원학보
JOURNAL OF WUXI VOCATIONAL INSTITUTE OF COMMERCIAL TECHNOLOGY
2011年
2期
36-38
,共3页
虚拟团队%沟通%三维模型
虛擬糰隊%溝通%三維模型
허의단대%구통%삼유모형
影响虚拟团队绩效的因素很多.本文从沟通的角度.对沟通的含义、虚拟团队与传统团队沟通差异进行了分析,提出了影响虚拟团队沟通的三个纬度:关系纬度、任务纬度与媒体纬度,描述了每个纬度的主要内涵,并考察分析了四种类型的虚拟团队,最后阐述了提高三个纬度的具体措施.
影響虛擬糰隊績效的因素很多.本文從溝通的角度.對溝通的含義、虛擬糰隊與傳統糰隊溝通差異進行瞭分析,提齣瞭影響虛擬糰隊溝通的三箇緯度:關繫緯度、任務緯度與媒體緯度,描述瞭每箇緯度的主要內涵,併攷察分析瞭四種類型的虛擬糰隊,最後闡述瞭提高三箇緯度的具體措施.
영향허의단대적효적인소흔다.본문종구통적각도.대구통적함의、허의단대여전통단대구통차이진행료분석,제출료영향허의단대구통적삼개위도:관계위도、임무위도여매체위도,묘술료매개위도적주요내함,병고찰분석료사충류형적허의단대,최후천술료제고삼개위도적구체조시.
