护理管理杂志
護理管理雜誌
호리관리잡지
JOURNAL OF NURSING ADMINISTRATION
2012年
1期
10-11
,共2页
护理人员%工作倦怠%家庭功能
護理人員%工作倦怠%傢庭功能
호리인원%공작권태%가정공능
目的 调查临床护理人员工作倦怠的现状,分析家庭功能与工作倦怠之间的关系.方法 采用整群抽样的方法,应用工作倦怠感量表、家庭功能评定量表对165名临床一线护理人员进行调查.结果 护理人员的去人性化、个人成就感呈高度倦怠,情绪耗竭呈中度倦怠,家庭总的功能处于健康水平.情绪耗竭与家庭角色呈正相关(P＜0.05),去人性化与角色、行为控制,总的功能呈正相关(P＜0.01).结论 家庭功能对护士工作倦怠有显著的影响,护理管理者应重视对护理人员家庭的支持,从而预防和降低护理人员的工作倦怠,维护其身心健康.
目的 調查臨床護理人員工作倦怠的現狀,分析傢庭功能與工作倦怠之間的關繫.方法 採用整群抽樣的方法,應用工作倦怠感量錶、傢庭功能評定量錶對165名臨床一線護理人員進行調查.結果 護理人員的去人性化、箇人成就感呈高度倦怠,情緒耗竭呈中度倦怠,傢庭總的功能處于健康水平.情緒耗竭與傢庭角色呈正相關(P＜0.05),去人性化與角色、行為控製,總的功能呈正相關(P＜0.01).結論 傢庭功能對護士工作倦怠有顯著的影響,護理管理者應重視對護理人員傢庭的支持,從而預防和降低護理人員的工作倦怠,維護其身心健康.
목적 조사림상호리인원공작권태적현상,분석가정공능여공작권태지간적관계.방법 채용정군추양적방법,응용공작권태감량표、가정공능평정량표대165명림상일선호리인원진행조사.결과 호리인원적거인성화、개인성취감정고도권태,정서모갈정중도권태,가정총적공능처우건강수평.정서모갈여가정각색정정상관(P＜0.05),거인성화여각색、행위공제,총적공능정정상관(P＜0.01).결론 가정공능대호사공작권태유현저적영향,호리관리자응중시대호리인원가정적지지,종이예방화강저호리인원적공작권태,유호기신심건강.
