商业时代
商業時代
상업시대
COMMERCIAL TIME
2010年
36期
78-79
,共2页
隐性知识%知识流动%知识分布
隱性知識%知識流動%知識分佈
은성지식%지식류동%지식분포
隐性知识的出现变革了组织行为管理模式,要想实现组织内隐性知识的有序稳定流动,实现隐性知识的共享和传播,必须实现隐性知识显性化.研究企业内隐性知识流动影响因素,对于实现隐性知识显性化具有重要的作用,本文通过对企业内隐性知识流动影响因素的实证研究,得出结论:隐性知识在企业中流动主要由信任和知识分布决定的.并提出相关建议.
隱性知識的齣現變革瞭組織行為管理模式,要想實現組織內隱性知識的有序穩定流動,實現隱性知識的共享和傳播,必鬚實現隱性知識顯性化.研究企業內隱性知識流動影響因素,對于實現隱性知識顯性化具有重要的作用,本文通過對企業內隱性知識流動影響因素的實證研究,得齣結論:隱性知識在企業中流動主要由信任和知識分佈決定的.併提齣相關建議.
은성지식적출현변혁료조직행위관리모식,요상실현조직내은성지식적유서은정류동,실현은성지식적공향화전파,필수실현은성지식현성화.연구기업내은성지식류동영향인소,대우실현은성지식현성화구유중요적작용,본문통과대기업내은성지식류동영향인소적실증연구,득출결론:은성지식재기업중류동주요유신임화지식분포결정적.병제출상관건의.
