CAJ | 학술논문

为推进医生的合理流动,促进医生多点执业的实施.本文采用SWOT分析法,对影响医生多点执业的内外因素逐一分析,并针对医生在多点执业时的内在优势和劣势,即医生个人在行医方面,与过去相比较自由度较宽松,个人价值也有了较大的提高,以及由于医生受个人精力、医院管理规定的限制等内在因素影响,导致医生多点执业实施迟缓等问题进行了深入探讨.同时,本文还针对医生多点执业在卫生行政部门政策推动,基层患者需要的外在有利因素的影响下,对现行法律法规不完善,造成医生多点执业管理难度较大等问题进行分析,提出完善医生多点执业的相关法律法规,避免医生趋利行为,有效规避医疗风险,加强医院内部管理等措施.
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