卫生职业教育
衛生職業教育
위생직업교육
HEALTH VOCATIONAL EDUCATION
2005年
5期
30-31
,共2页
学校教育%人性化管理%管理
學校教育%人性化管理%管理
학교교육%인성화관리%관리
"人性化管理"是由现代行为科学演变出来的一种新的管理理念.随着知识时代的来临,人作为知识、智慧的主体变得越来越重要,合理开发人的内在潜能已成为现代管理的重要课题.人性化管理作为一种以围绕人的生活、工作习性展开研究的管理方法,能使管理更贴近人性,从而达到合理、有效地提升人的工作潜能和提高工作效率,因此,也越来越被更多管理者,尤其是学校管理者所重视.
"人性化管理"是由現代行為科學縯變齣來的一種新的管理理唸.隨著知識時代的來臨,人作為知識、智慧的主體變得越來越重要,閤理開髮人的內在潛能已成為現代管理的重要課題.人性化管理作為一種以圍繞人的生活、工作習性展開研究的管理方法,能使管理更貼近人性,從而達到閤理、有效地提升人的工作潛能和提高工作效率,因此,也越來越被更多管理者,尤其是學校管理者所重視.
"인성화관리"시유현대행위과학연변출래적일충신적관리이념.수착지식시대적래림,인작위지식、지혜적주체변득월래월중요,합리개발인적내재잠능이성위현대관리적중요과제.인성화관리작위일충이위요인적생활、공작습성전개연구적관리방법,능사관리경첩근인성,종이체도합리、유효지제승인적공작잠능화제고공작효솔,인차,야월래월피경다관리자,우기시학교관리자소중시.
