电脑知识与技术
電腦知識與技術
전뇌지식여기술
COMPUTER KNOWLEDGE AND TECHNOLOGY
2009年
7期
1765-1767
,共3页
灰色评价法:部队管理%评估
灰色評價法:部隊管理%評估
회색평개법:부대관리%평고
基于部队管理评估中影响因素种类繁多、复杂易变的特点,评估带有明显的模糊性,不易做定量分析.而利用灰色系统理论,构建一种多层次指标体系下的部队管理评估模型,能够收到较好的评估效果.
基于部隊管理評估中影響因素種類繁多、複雜易變的特點,評估帶有明顯的模糊性,不易做定量分析.而利用灰色繫統理論,構建一種多層次指標體繫下的部隊管理評估模型,能夠收到較好的評估效果.
기우부대관리평고중영향인소충류번다、복잡역변적특점,평고대유명현적모호성,불역주정량분석.이이용회색계통이론,구건일충다층차지표체계하적부대관리평고모형,능구수도교호적평고효과.