2012년 论现代建筑工程施工技术及管理工作 論現代建築工程施工技術及管理工作 론현대건축공정시공기술급관리공작

2009년 供电企业基于科目制学分管理的培训模式构想 供電企業基于科目製學分管理的培訓模式構想 공전기업기우과목제학분관리적배훈모식구상

2005년 人才派遣模式在用工机制改革中的实践 人纔派遣模式在用工機製改革中的實踐 인재파견모식재용공궤제개혁중적실천

2014년 多元文化背景下大学生“中国梦”教育的意义与实践路径 多元文化揹景下大學生“中國夢”教育的意義與實踐路徑 다원문화배경하대학생“중국몽”교육적의의여실천로경

2012년 高职专业课程考核评价方法改革与实践 高職專業課程攷覈評價方法改革與實踐 고직전업과정고핵평개방법개혁여실천

2011년 基于ERP系统的电力企业供应商管理 基于ERP繫統的電力企業供應商管理 기우ERP계통적전력기업공응상관리

2009년 供电企业基于科目制学分管理的培训模式构想 供電企業基于科目製學分管理的培訓模式構想 공전기업기우과목제학분관리적배훈모식구상

2008년 关于建立合理有效企业激励机制的若干思考 關于建立閤理有效企業激勵機製的若榦思攷 관우건립합리유효기업격려궤제적약간사고