中国卫生政策研究
中國衛生政策研究
중국위생정책연구
CHINESE JOURNAL OF HEALTH POLICY
2012年
3期
17-21
,共5页
常捷%于海宁%辛全兵%杨冰一%孔鹏%孟庆跃
常捷%于海寧%辛全兵%楊冰一%孔鵬%孟慶躍
상첩%우해저%신전병%양빙일%공붕%맹경약
基层和公共卫生人员%工作努力程度%影响因素%需要层次理论
基層和公共衛生人員%工作努力程度%影響因素%需要層次理論
기층화공공위생인원%공작노력정도%영향인소%수요층차이론
目的:分析基层和公共卫生人员提高工作努力程度的影响因素,为建立适宜的激励机制提供依据.方法:定量问卷调查收集数据,根据需要层次理论合并初始变量并进行比较分析.结果:90%以上的基层和公共卫生人员在工作努力影响因素得到改善后,愿意在工作中付出更大的努力.影响因素排序由高到低为:物质环境、求知与自我发展、荣誉与认可、单位人际环境.各因素对不同属性人员影响程度存在差异.结论:绝大多数基层和公共卫生人员的工作努力程度具有提高空间,关键在于相关因素能否得到改善.总体上,物质因素是他们最关切的方面,起支配性作用.非经济因素如培训和职业发展的作用同样很重要.而同一因素对不同个人属性人员的促进作用存在差异,适宜的激励机制设计应具有针对性.
目的:分析基層和公共衛生人員提高工作努力程度的影響因素,為建立適宜的激勵機製提供依據.方法:定量問捲調查收集數據,根據需要層次理論閤併初始變量併進行比較分析.結果:90%以上的基層和公共衛生人員在工作努力影響因素得到改善後,願意在工作中付齣更大的努力.影響因素排序由高到低為:物質環境、求知與自我髮展、榮譽與認可、單位人際環境.各因素對不同屬性人員影響程度存在差異.結論:絕大多數基層和公共衛生人員的工作努力程度具有提高空間,關鍵在于相關因素能否得到改善.總體上,物質因素是他們最關切的方麵,起支配性作用.非經濟因素如培訓和職業髮展的作用同樣很重要.而同一因素對不同箇人屬性人員的促進作用存在差異,適宜的激勵機製設計應具有針對性.
목적:분석기층화공공위생인원제고공작노력정도적영향인소,위건립괄의적격려궤제제공의거.방법:정량문권조사수집수거,근거수요층차이론합병초시변량병진행비교분석.결과:90%이상적기층화공공위생인원재공작노력영향인소득도개선후,원의재공작중부출경대적노력.영향인소배서유고도저위:물질배경、구지여자아발전、영예여인가、단위인제배경.각인소대불동속성인원영향정도존재차이.결론:절대다수기층화공공위생인원적공작노력정도구유제고공간,관건재우상관인소능부득도개선.총체상,물질인소시타문최관절적방면,기지배성작용.비경제인소여배훈화직업발전적작용동양흔중요.이동일인소대불동개인속성인원적촉진작용존재차이,괄의적격려궤제설계응구유침대성.
