管理观察
管理觀察
관리관찰
MANAGEMENT OBSERVER
2010年
26期
121-122
,共2页
新形势下%企业%人事档案%存在问题%几点建议
新形勢下%企業%人事檔案%存在問題%幾點建議
신형세하%기업%인사당안%존재문제%궤점건의
人事档案是人力资源管理工作中的重要组成部分,是一项政策性,保密性很强的工作,是国家档案的重要组成部分.完整、准确的员工档案是全面考察,了解,正确评价和使用人才的重要依据.目前,企业人事档案管理工作中还存在一些问题,如何解决这些问题使企业人事档案管理工作再上新台阶,更好地为企业和员工服务是值得我们思考的问题.
人事檔案是人力資源管理工作中的重要組成部分,是一項政策性,保密性很彊的工作,是國傢檔案的重要組成部分.完整、準確的員工檔案是全麵攷察,瞭解,正確評價和使用人纔的重要依據.目前,企業人事檔案管理工作中還存在一些問題,如何解決這些問題使企業人事檔案管理工作再上新檯階,更好地為企業和員工服務是值得我們思攷的問題.
인사당안시인력자원관리공작중적중요조성부분,시일항정책성,보밀성흔강적공작,시국가당안적중요조성부분.완정、준학적원공당안시전면고찰,료해,정학평개화사용인재적중요의거.목전,기업인사당안관리공작중환존재일사문제,여하해결저사문제사기업인사당안관리공작재상신태계,경호지위기업화원공복무시치득아문사고적문제.
