青海金融
青海金融
청해금융
QINGHAI JINRONG
2009年
11期
18-22
,共5页
西北地区%人力资源管理%人力资源外包(HRO)%途径
西北地區%人力資源管理%人力資源外包(HRO)%途徑
서북지구%인력자원관리%인력자원외포(HRO)%도경
西北地区经济社会持续发展的重要瓶颈之一就是人力资源的缺乏.人力资源外包作为一个新的人力资源管理方式,为缓解西北地区对人力资源的需求提供了-个新的途径.
西北地區經濟社會持續髮展的重要瓶頸之一就是人力資源的缺乏.人力資源外包作為一箇新的人力資源管理方式,為緩解西北地區對人力資源的需求提供瞭-箇新的途徑.
서북지구경제사회지속발전적중요병경지일취시인력자원적결핍.인력자원외포작위일개신적인력자원관리방식,위완해서북지구대인력자원적수구제공료-개신적도경.
