中国市场
中國市場
중국시장
CHINA MARKET
2008年
38期
103-105
,共3页
绩效管理%问题%对策
績效管理%問題%對策
적효관리%문제%대책
文章通过分析金程物流有限公司在绩效管理中存在的问题:对绩效管理的认识不清、绩效考核指标设计不科学、薪酬等相关模块设计不合理导致绩效考核失败等做了阐述并分析了深层次的原因,最后探讨对其绩效管理提出改进方案.
文章通過分析金程物流有限公司在績效管理中存在的問題:對績效管理的認識不清、績效攷覈指標設計不科學、薪酬等相關模塊設計不閤理導緻績效攷覈失敗等做瞭闡述併分析瞭深層次的原因,最後探討對其績效管理提齣改進方案.
문장통과분석금정물류유한공사재적효관리중존재적문제:대적효관리적인식불청、적효고핵지표설계불과학、신수등상관모괴설계불합리도치적효고핵실패등주료천술병분석료심층차적원인,최후탐토대기적효관리제출개진방안.
