科学学研究
科學學研究
과학학연구
STUDIES IN SCIENCE OF SCIENCE
2005年
6期
820-825
,共6页
人力资源管理%项目经理技能%因子分析
人力資源管理%項目經理技能%因子分析
인력자원관리%항목경리기능%인자분석
本文通过向部分省市科技项目管理人员进行问卷调查,在北京、天津、石家庄、深圳等地企事业单位和政府部门以及项目管理资格认证培训班调研等获得的231份有效问卷为基础数据,用因子分析法分析了构成项目管理人员技能的五大要素为:专业技术技能、业务分析理解技能、跨部门(跨组织)沟通与激励技能、计划控制与组织协调技能、及时决策和适度授权技能.研究结果还表明,各项技能因子对项目绩效起的作用各不相同.
本文通過嚮部分省市科技項目管理人員進行問捲調查,在北京、天津、石傢莊、深圳等地企事業單位和政府部門以及項目管理資格認證培訓班調研等穫得的231份有效問捲為基礎數據,用因子分析法分析瞭構成項目管理人員技能的五大要素為:專業技術技能、業務分析理解技能、跨部門(跨組織)溝通與激勵技能、計劃控製與組織協調技能、及時決策和適度授權技能.研究結果還錶明,各項技能因子對項目績效起的作用各不相同.
본문통과향부분성시과기항목관리인원진행문권조사,재북경、천진、석가장、심수등지기사업단위화정부부문이급항목관리자격인증배훈반조연등획득적231빈유효문권위기출수거,용인자분석법분석료구성항목관리인원기능적오대요소위:전업기술기능、업무분석리해기능、과부문(과조직)구통여격려기능、계화공제여조직협조기능、급시결책화괄도수권기능.연구결과환표명,각항기능인자대항목적효기적작용각불상동.
