西南农业大学学报（社会科学版）
西南農業大學學報（社會科學版）
서남농업대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF SOUTHWEST AGRICULTURAL UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCE EDITION)
2011年
1期
19-22
,共4页
饭店%人力资源%员工流失%忠诚度%满意度
飯店%人力資源%員工流失%忠誠度%滿意度
반점%인력자원%원공류실%충성도%만의도
通过对国内饭店业近年来在人力资源管理与开发方面所做的研究进行综述.其研究主要集中于员工流失、员工忠诚度、员工满意度与员工激励.文中厘清了近年来人力资源研究的主要方向,并对文献进行比较分析,以期对国内饭店业将来的人力资源管理实践提供帮助.
通過對國內飯店業近年來在人力資源管理與開髮方麵所做的研究進行綜述.其研究主要集中于員工流失、員工忠誠度、員工滿意度與員工激勵.文中釐清瞭近年來人力資源研究的主要方嚮,併對文獻進行比較分析,以期對國內飯店業將來的人力資源管理實踐提供幫助.
통과대국내반점업근년래재인력자원관리여개발방면소주적연구진행종술.기연구주요집중우원공류실、원공충성도、원공만의도여원공격려.문중전청료근년래인력자원연구적주요방향,병대문헌진행비교분석,이기대국내반점업장래적인력자원관리실천제공방조.
